Кадровий менеджмент

Ми швидко і гнучко реагуємо на запити клієнтів

Комплексні послуги
в галузі кадрового менеджменту

Основою ефективного кадрового менеджменту є правильно розроблена і реалізована кадрова стратегія.

Ми створюємо довгострокові і комплексні цілі, пов'язані з потребами працівників, і водночас пропонуємо шляхи досягнення цих цілей. Задоволення клієнта і виконання його вимог та встановлених критеріїв мають першочергове значення.

Наші основні переваги в галузі Кадрового менеджменту

  • Підбір кандидата з нашої внутрішньої бази даних
  • Негайний запуск рекламної кампанії
  • Підбір кандидатів на основі вимог клієнта
  • Швидке заняття кандидатом бажаної посади
  • Повний догляд за працівниками (заробітна плата, контракти, навчання, проживання)
  • Страхування компанії від збитків, заподіяних нашим працівником
  • Можливість переходу працівника до статусу штатного

Тимчасове працевлаштування

Ми гнучко і оперативно реагуємо на запити клієнтів. Ми здатні практично відразу адаптуватися до вимог ринку праці і несподіваних ситуацій.

Ми ідеальне рішення для компаній, яким необхідно швидко і якісно заповнити тимчасові вакансії або новостворені робочі місця.

  • Ми вирішуємо проблеми з надмірною плинністю кадрів або нестачею персоналу
  • Ми допоможемо вам впоратися з раптовим збільшенням виробництва і великим робочим навантаженням
  • Ми надамо вам адекватну компенсацію у разі короткочасної відсутності постійних співробітників, зокрема у разі хвороби або відпустки
  • Ми надаємо працівника на період відсутності постійного працівника через відпустку для догляду за дитиною або у разі тривалої непрацездатності постійного працівника
  • Ми готові реагувати на ситуації термінової або сезонної роботи
  • У разі відсутності належних місцевих кандидатів ми розпочинаємо міжнародний набір персоналу

Підбір персоналу

Запорукою успіху є правильний прогноз – припущення, що працівник, якого ми підберемо для вас, буде цінним працівником вашої компанії, тобто він буде відповідати встановленим вимогам і потребам з його кваліфікацією і досвідом.

Завдяки послідовності процесів відбору ми досягаємо того, що кандидат, якого ми пропонуємо, буде не тільки адекватним рішенням для потреб клієнта, але і працівником з потенціалом для особистісного та кар'єрного зростання.

  • Менеджмент нижчої/середньої ланки
  • Експерт/кваліфікований працівник

У фахівців з персоналу в компаніях зазвичай не вистачає часу на цю тривалу спеціалізовану діяльність. І тут ми маємо професійне рішення для максимального задоволення клієнта.

Ми подбаємо про весь процес від А до Я

Від підбору кандидатів до відповідальності за ефективність

Домовтеся про ділову зустріч

Ми подбаємо про весь процес підбору персоналу, результатом якого є кваліфіковані працівники, що відповідають критеріям компанії.

Процес підбору персоналу

Одним із найважливіших завдань для нас є забезпечення того, щоб усі робочі місця були заповнені кваліфікованими і надійними працівниками. Цьому передує детальний аналіз ринку, на підставі якого ми коригуємо вибір методів і способів досягнення поставлених цілей максимально ефективно і швидко.

Наша команда з підбору персоналу забезпечить процес найму працівника, починаючи з першого контакту, співбесід, тестування і закінчуючи фактичним працевлаштуванням у вашій компанії.

База даних

Рекламна кампанія

Співбесіди

Тестування кандидатів

Відбір кандидатів

Звертайтеся до нас без вагань

Не знайшли вакансію, яку шукали?

Зателефонуйте на безкоштовну гарячу лінію

+421 918 783 106

або залиште нам свій контактний телефон

Введіть свій номер телефону.
Погоджуюся на обробку персональних даних.

Správa sa odosiela ...